Bewerbungen statt Bewerbermangel.
Wir bringen deine offenen Stellen genau dorthin, wo passende Kandidaten sind – mit Social Recruiting, das messbar Bewerbungen liefert und deinem Bewerbermangel entgegenwirkt. Auch für die, die gerade nicht aktiv suchen.
Philipp ScheidDein Ansprechpartner für Recruiting
Gesponsert · Stellenanzeige
Was wir für deine Mitarbeitergewinnung tun.
Von der Kampagne bis zur fertigen Bewerbung – wir bauen dir einen Recruiting-Funnel, der läuft.
Zielgerichtete Kampagnen auf Meta, TikTok & Instagram – dort, wo deine Kandidaten sind.
Scroll-stoppende Texte, Bilder und Videos, die zur Bewerbung motivieren.
Bewerbung in unter 60 Sekunden – mobil, ohne Hürden, mit hoher Abschlussquote.
Passende Fragen filtern unpassende Bewerber automatisch heraus.
Prozesse, damit kein Kandidat im Posteingang verloren geht.
Transparente Zahlen zu Kosten pro Bewerbung – laufend optimiert.
Warum klassische Stellenanzeigen nicht mehr reichen.
Die besten Kandidaten suchen nicht aktiv – sie haben einen Job. Über Social Recruiting erreichst du genau diese passiven Talente dort, wo sie täglich Zeit verbringen.
Die meisten Fachkräfte sind offen für Neues, suchen aber nicht aktiv. Wir erreichen sie trotzdem.
Statt auf Bewerbungen zu hoffen, steuern wir den Zufluss über Kampagnen mit klaren Zahlen.
Erste Kampagnen laufen oft innerhalb weniger Tage – ohne langes Setup.
Keine schönen Versprechen. Sondern Projekte, die gewachsen sind.
Webseiten, Branding, Recruiting, Social Media, KI und Werbeanzeigen – ein Auszug aus unseren Projekten.
Keine Werbetexte. Sondern Stimmen von Unternehmen, die geblieben sind.
Bereits seit mehr als 7 Jahren unterstützen Philipp Scheid und das Team unsere Leadgenerierung mit Google- und Microsoft-Kampagnen. Vertrauensvoll, zuverlässig und sehr empfehlenswert!
Liebe Klickrebellen, vielen Dank für eure starke Unterstützung meines Marketings. Ich verdanke euch einiges an neuem Umsatz!
Absolute Experten im Bereich Google Ads. Danke für die optimale Betreuung unserer Konten. Sicher nicht der günstigste Anbieter, aber absolut lohnenswert.
Professionelle Zusammenarbeit auf allen Ebenen und trotzdem sehr vertraulich und persönlich. Ein sehr kompetenter Partner – gerne weiterempfohlen.
Im Bereich Google Ads für unseren Onlineshop – unkompliziert, professionell und effektiv. Unser Online-Umsatz konnte deutlich gesteigert werden.
Super Betreuung und sehr flexibel in der Umsetzung. Von der Webseite über Social Media alles aus einer Hand zuverlässig umgesetzt.
Bereit, deine offenen Stellen zu besetzen?
Wir entwickeln eine Recruiting-Kampagne, die zu deinem Betrieb passt – von der Anzeige bis zum fertigen Bewerber-Funnel. Kostenfrei und unverbindlich. Dein Ansprechpartner: Philipp Scheid.
Fragen zur Mitarbeitergewinnung? Hier die Antworten.
Und wenn deine Frage hier nicht dabei ist: Stell sie uns einfach in der kostenlosen Beratung.
Besonders gut für Handwerk, Pflege, Gastronomie, Produktion, Logistik und viele weitere Bereiche mit gewerblichen und kaufmännischen Stellen. Überall, wo Fachkräfte knapp sind, spielt Social Recruiting seine Stärke aus.
